专注课程领域:

1、领导力
2、管理技能
3、管理沟通
4、世界级员工精神

关于常亮

常亮, 著名领导力与管理培训专家、著名独立管理培训专家。清华大学、上海交通大学、中国人民大学、西南财经大学、西南交通大学总裁班特约管理培训专家,北京大学总裁研修班特约管理培训专家,国资委人才培训中心、广州市政府培训中心、四川省国家公务员培训中心、丰田汽车常年特约中高层管理培训专家。卓越的企业实战运营、团队锻造与人才复制系统构建、企业文化与员工职业精神落地与培训教练才能。

泛太平洋管理研究中心、商战名家、中国培训网、聚成集团、中国总裁培训网、中华讲师网、中国企管网、中国人力资源开发网、北大纵横等数十家咨询培训公司特约培训专家。

常亮老师1988年大学毕业。理论视野开阔大气,基本功扎实强劲,是大学、研究生期间十数次全校演讲、朗诵比赛一等奖获得者,演绎技能精彩、真诚、务实,令人感动。

常亮老师拥有20年广州保税区、国泰金融控股团队(华人第一家世界500强企业)、深圳天音控股(深圳15强,全球通讯业第一通路企业,2008年中国企业最佳雇主)、广东新太集团(时中国民营25强,广州最优秀的IT企业)、财富管理咨询及中国著名通讯连锁企业(中国连锁百强企业、中国连锁特许品牌10强),美国国际集团(AIG-AIA,全球20强企业)等工作经验及咨询培训业经验。

自广州文艺杂志社编辑、广州保税区市场管理委员会市场经理始,企业中高层管理经验16年以上。常亮老师由研究生会执行主席、销售主任与经理、培训讲师、培训经理、策略经理、分公司总经理、大区战略督导、大区销售总监(辖南中国)一直做到运营总监、首席行政官(辖人力资源、行政中心、培训中心)、助理执行官、首席运营官、总经理、副董事长、高级咨询师、独立董事等职并屡建卓越团队业绩。

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2013年02月27日 19:51:03

常亮:领导力大师约翰.科特:“企业先知9大特质”

 

作者:常亮


1.绝对诚实

    成功经营企业的第一个秘诀是只讲实情,绝不出尔反尔。正直的品性不仅是一种美德,更是个人和企业走向成功的保证。作为企业先知,他们从不自欺,反而诚实得不近人情。他们渴望真知,尽管这种追求有时带给他们个人的是苦痛。


2. 善于学习


人天生需要学习。停止学习之日便是生命终结之时。企业先知 ..

类别: 常亮领导力 |  评论(0) |  浏览(4710) |  收藏
2013年02月24日 16:46:57

常亮:杰出管理培训专家成长的十四个关键指标(2)

 

接上:杰出管理培训专家成长的十四个关键指标(1)


其八、安静专注坚韧
    宁静致远!成功始于专注!沿着黑暗的深巷走下去,我们必定可以和黎明汇合。
企业管理培训是一门高于专业技术的实践的学问,也是一门枯燥的学问。一个人如果不能长期的安静自己的心灵,一个人如果不能长期的专注于自己的目标,没有坚韧不拔,直到成功的强大精神与意志,那他就不可能(也不配)在这个领域收获成就与荣誉。 ..

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2013年02月22日 16:12:00

常亮:领导力培训

 
                  常亮:领导力培训

                    ——什么是领导技能?它包含哪些具体课程?

作者:常亮   

    领导力培训/什么是领导技能?它包含哪些具体课程?领导技能的理解目前中国企业管理培训界亦十分混乱,对领导力课程内容的界定多如牛 ..

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2013年02月21日 16:45:18

常亮:情商的内涵

   
作者:常亮


    情商主要是指一个人在情绪认知、情绪管理、挫折耐受、自我激励、认识别人、人际交往等方面的智慧与能力,实际就是指一个人在情绪、情感、意志、同理心、挫折承受、人际关系驾驭等方面的品质和能力。

    1992年,耶鲁大学沙洛维Salovy教授和新罕什布尔大学梅耶Mayer教授将情感智商定义为社会智力的一种类型,并对其应包含的能力内容作出界定,这三 ..

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2013年02月20日 14:57:08

常亮:杰出管理培训专家成长的十四个关键指标(1)

作者:常亮  

    尽管中国目前已经是世界第四经济大国,但纵观改革开放以后的企业发展史,我们还是可以得出这样的结论:中国大陆,在1990年以前,没有真正意义上的企业;在2000年以前,没有真正意义上的优秀企业;2010年以前,没有真正意义上的世界级的优秀企业。

  的确,1992年中共十四大正式确立了“社会主义市场经济”的概念之前,中国大陆可以说连政府和企业的角色管理都十分混乱,自然也就没有“产 ..

类别: 常亮管理培训 |  评论(1) |  浏览(8921) |  收藏
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