笑看今朝

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铁运处车务段坚持“以人为本、本质安全”的安全工作思路，不断创新理论灌输，精心制做“安全培训大餐”，提升广大干部职工对安全工作的认知度，助推煤炭安全运输。 fg<oFsPi  
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走动式教育，精做家庭教育餐。该段充分利用家访、入岗位走访等方式，进行安全理论灌输，使安全知识真正“入心、入脑”，每月、每季定期举办“本质安全”知识学习培训班，采用多媒体教学方式，运用大量案例图片和生动讲解，将现场安全教育、作业行为规范、协管作用发挥三个方面的知识形象生动地展示在广大职工面前，教会职工如何运用利导思维、辩证思维方式看待安全问题，树立良好的责任心，掌握管理者与被管理者间正确的沟通方式，释放最大的激励效能，更好的服务于安全工作。 ^BeP%1Ul  
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紧箍式教育，精做岗位责任餐。该段进一步深化反骄防松教育，给职工讲透形势、讲明目标、讲清责任，引导干部职工变压力为动力，立足岗位奉献，树牢“安全工作没有终点，只有起点”的理念，时刻绷紧安全弦，全体干部职工全部进行安全承诺，认真查找工作中存在的薄弱环节和漏洞，科学有效的培训方式、丰富生动的培训内容，便于职工接受，充分调动了职工参与安全管理和隐患排查治理的积极性主动性，为安全运输生产打下良好的基础。 T> =q/T  
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剖析式教育，精做安全警示餐。该段整理部分事故案例，要求各车站通过班前、班后会、职工政治学习日传达，系统学习案例中的事故经过、原因分析、教训及防范措施，引导职工落实责任、警示常记，引导职工认清“三违”性质的严重性和事故危害性，自觉遵章守纪、杜绝“三违”，以安全生产法、“红黄牌”标准、岗位安全“必知必会”为主要内容，强化全员安全培训，激励提高岗位人员的安全意识和操作技能，今年以来处理安全隐患7处，“三违”帮教3人次。（李翠萍） Rym-USmL  
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