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南屯矿充分认清抓好12月份安全生产的敏感性和重要性,以党的十八届三中全会精神为动力,不断提升职工安全意识,强化岗位安全管理,层层细化安全目标,步伐坚实向安全年目标迈进,确保全年安全生产。 I@}eq n
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该矿大力加强对公司及矿一系列安全会议文件精神的学习,进一步提升安全思想境界,增强抓安全工作的压力感和紧迫感,切实把干部职工思想和认识聚焦到抓安全、保安全上来。扎实开展“三反三严,决战四季度,实现安全年”安全主题教育活动,不断创新宣传教育方法和载体,学习警示近期公司内外部各类事故教训,逐级开展事故案例教育和安全警示教育,教育引导干部职工严防疲劳厌战、心存侥幸,时刻保持清醒的精神状态。持续开展“五算五增强”活动和“四教育四树牢”等活动,引导职工深算细算安全“五笔帐”,促进职工自我教育、自我警示,自我启发、自我提高。加强安全生产知识和业务技能培训,今年以来,共组织安全生产管理人员、特种作业人员、班组长等各类脱产培训4800人次,组织一般安全资格、全员安全知识等业余培训7900人次,组织必知必会、质量标准化、作业规程等专题考试6700多人次,全面完成“11210”的年度培训目标。 vQlwMj
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围绕矿井安全生产重点,该矿突出安全关键环节管控,强化冲击地压危险区域监测解危,始终做到“不解危不生产、不安全不生产”。针对工作面过老巷、过断层等特殊施工,严格落实顶板管理措施,加大对安撤运输、火工放炮、检维修、临时施工及零星工程等关键环节管控力度,确保现场稳定受控。抓好冬季三防工作,搞好供暖服务,深入排查解决好供暖运行中出现的问题,投入资金13.5万元,主要用于部分锈蚀严重、地埋管路的更换和保温。认真细致地排查不安全人员、不安全设备、不安全环境,对查出的各类安全隐患,有针对性地制订改进措施,最大限度堵塞现场安全管理漏洞,确保矿井安全生产。 <Or B?CxX'
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该矿围绕安全中心工作,层层细化分解安全目标任务,逐级开展安全承诺活动,落实矿井、区队、班组、个人四级安全主体责任,形成一级抓一级、一级保一级、一级带一级、层层抓落实的安全工作格局。对各自承担的“小指标”认真研究,细致分析,制定具体可行的规划措施,切实把任务落实到区队、班组和人头,以“小指标完成确保大指标”实现。此外,该矿严格要求各级领导干部务必保持清醒的头脑,进一步提升境界、转变作风,多深入基层、深入一线,靠前指挥,以身作则,勇做表率,自觉减少外出、减少应酬,集中精力抓好各项工作,坚定不移实现全年安全生产奋斗目标。(王志平) zw[.bGaCD
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